第42章(1 / 5)

    年会上的风云变幻, 余波深远，整个新城集团上下沸沸扬扬, 底下部分组建的私聊小群，几乎没有不讨论这件堪称年度大戏的事件的。

    这不仅给集团众人提供了茶余饭后的话题, 还实实在在地造成了颇为重大的影响。

    营销部的两根顶梁柱即将离职, 集团只能先从人力、总务两个科室掉了副职过来交接, 赶鸭子上架效果并不好, 调动来的人对营销部的日常工作不太了解, 学得吃力, 可若要越级提拔, 又不太符合集团的规范, 只能由秦副总压阵, 强行稳住局面，勉力接收工作。

    王建树面对的，则是鸡飞蛋打的局面，那日吴海言同梅茜茜联手摆了他一道, 他身上一下背上了无能、抢功、逼走下属、无能无德的标签, 饶是王泽海试图力挽狂澜，也没能顶住董事会的压力，只能把他又调动到了总务科那去顶空缺。

    这对于王建树和徐副总两人的筹谋，可以说是一次巨大的打击, 王建树在集团的几个领导面前，都留下了不堪重用的印象，就连王泽海, 也因为丢了面子颇多怨言，现在他面临的形势颇为险峻，除非他能在总务科做出成绩来、又或是王泽海一意孤行，强行压制众人不同意见，否则绝无可能顺利上位。

    总务科可不是当初林总监被人挖角后，山中无老虎的营销部，总务科负责人在集团里也是老资格，八面玲珑，和谁的关系都不差，王建树想要取代他，可以说是难上加难，其次总务科里的员工不算多，大多也是集团未来中层干部的储备人才，想要像从前一样轻易掌控、使唤他们，显然是不可能的。

    可即使再难，王建树也只能忍，他终于开始过上了正经上班的日子，只是混了这么些年，哪怕当年有点能力，现在也已经荡然无存，更别说总务科的工作模式和他从前了解到的全然不同，他只得加班、加班再加班，仅仅去了不到一个月，他已经瘦了整整一圈。

    辛苦并不代表完美。

    王建树虽是把自己熬瘦，又累得每天回家倒头就睡，可还是把事情干得错漏百出，总务科的负责人可不打算替他擦屁股，每回一出事，利索地把他推到台前立成靶子，任凭所有炮火都往他那打。

    王建树在公司里受到委屈，作威作福习惯了的父母可不依，两人一起跑到王泽海家闹了一场，直说这做亲戚的不厚道，没能好好照顾他们的宝贝儿子，再加上前面的种种事态，终于让王泽海也开始有些恼起了王建树，王泽海一变冷，王建树当即
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