第七百四十一章：训诫谈话(1 / 4)

    王翔宣布完班子成员分工之后，会议开始处理国资委日常工作。

    国资委党委副书记、常务副主任黄岩开始主持会议，宣读了今天会议的主要议题。韩秦的运气不错，班子成员刚刚分工完毕，两项主要内容全在他的分工范围之内。

    第一项内容，涉及到央企的一个超级大企业AS集团。AS集团主营业务是化工产品进出口，每年的产值五千多个亿，每年上缴税款三百个亿，是央企当中效益一流企业。

    在央企阵营当中，AS集团属于后起之秀，组建晚、底子薄，发展势头却非常讯猛。这个集团总资产不到一千亿元，不及另一家同类央企的三分之一，创造的产值却超过对手的一倍，被业界称为一个奇迹。

    尤其是章扬出任AS集团总经理之后，AS集团的业务更是突分猛进。短短四年时间，公司业务连着翻了两番，不仅成了国内同类企业的龙头老大，在国际上的排名也非常靠前，成了国际上很有影响的大企业！

    随着AS集团越做越大，各种问题也逐渐暴露出来，尤其是AS集团内部管理混乱，奢侈浪费严重，更是达到了触目惊心的地步。各种“门”层出不穷，在网络上传的沸沸扬扬，让国资委感到非常被动。

    按照黄岩的提议，AS的问题虽然很严重，毕竟只是内部管理问题，没有发现领导个人贪污受贿行为，因此纪委部门不好出面，应该有组织部门出面，给企业领导人进行训诫谈话，让他们加强内部管理，杜绝此类事件发生。

    黄岩提出解决方案之后，停止了讲话，意味深长地看了看王翔。王翔心领神会，应该是他出场的时候了。

    王翔一脸郑重地说道：“韩秦同志，AS集团属于组织二局管理，属于你的分管范围。我看这样吧，有你代表国资委，给AS企业领导进行一次训诫谈话……韩秦同志刚到国资委工作，就算是熟悉一下下属企业。”

    听到国资委主任给韩秦分派的任务，班子成员神色复杂地扫了韩秦一眼。这些国资委的老资格都清楚，AS集团的老总章扬不仅背景深厚，而且很有性格，对他训诫谈话，简直是自找不痛快！看来王翔也是有意安排，准备让这个新手碰碰硬茬子。

    韩秦自己也轻轻一咧嘴，自己的任务真是有新意。别人新官上任熟悉情况，肯定是到基层视察慰问，给下属送点好处，自己却要给下属训诫谈话，一开始就要充当黑脸包公。

    不过，韩秦也没有多想，AS再牛逼，毕
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