第十一章 待遇(1 / 5)

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    龙悦红嘴唇嗫嚅了一阵，自嘲般笑道：

    “我觉得不是天选之子，而是霉运之子。”

    他说的很小声，且没有重复，蒋白棉微侧脑袋，仔细分辨，依旧没有听清楚他在说什么。

    但蒋白棉没有让龙悦红大声一点，自顾自笑道：

    “我们接下来会做各种各样的训练，包括但不限于射击、格斗、野外求生、外骨骼装置和仿生智能盔甲操作。

    “谁要是表现得不好，达不到要求，我会将他踢出旧调小组，让他换一份工作。”

    龙悦红眼睛一亮，沮丧感骤然消解。

    “不过嘛。”蒋白棉刻意没去看他，将目光投向了商见曜，“谁要是在训练时故意拖后腿，没有尽最大的努力去做，那我会在他的档案里写上这件事情，你们应该很清楚，这会带来什么后果。”

    公司员工的档案一旦有了污点，他们分配到的下一份工作必然不会很好，而要是累积到了三个污点，则会被放逐到灰土上。

    商见曜同样没去看龙悦红的表情变化，认真说道：

    “如果连训练都不合格，那还怎么拯救世界？”

    长沙发位置的白晨忍不住又看了这个年轻人一眼，怀疑对方是不是脑子有问题。

    虽然商见曜长得很符合她的审美，但她还是斟酌着提醒起蒋白棉：

    “组长，训练课程全部完结之后，最好再做一个身体和心理状态的深度评估。在灰土之上，人类很容易因各种缘由崩溃，出现精神方面的异常，这会带来很大的麻烦，必须提前消除隐患。”

    “好建议。”蒋白棉啪地打了个响指，“唯一的问题是，你可以再大点声吗？我差点没听清楚。”

    “是，组长！”白晨用那沙哑的嗓音高声回答。

    蒋白棉满意点头，继续说道：

    “总之，能完成所有训练科目，通过我考察的，在之后的任务中，生存率还是很高的，而能力达不到要求的，我也不会让他留在旧调小组里，面对他没法面对的危险，对公司来说，每一份劳动力都足够珍贵，在榨干你们所有价值前，不会轻易抛弃你们。”

    “呃……”龙悦红松了口气，不再那么惶恐和沮丧。

    他本想回应一下，可又觉得组长最后那句话怪怪的，让自己
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