第88章 出成效拉拢试探(5 / 7)

  平安这才觉得不对。等他将情况了解清楚之后，才明白究竟是怎么回事。因为工匠都是属于兵仗局的，实际上负责什么，由谁来管理，也是上面的人分配的。只不过平安一开始过来，手里就是这些人，一直也没觉得有什么不对。

    毕竟他相信这些人会一直站在自己身边。

    所以到现在他才知道，他之前让那工匠回家，就算是表明了“暂时不需要”对方的态度，于是只要另一个车间愿意接纳，跟崔掌司打个招呼，他就能换个地方了。

    而在工匠换了地方之后，不过几天时间，就听说那边也开始弄标准化流程了。

    平安一开始还挺生气的，听到这里就乐了。

    其他人都是义愤填膺，因为这意味着背叛。换个地方干活儿没什么，毕竟所有人都要服从分配，但是这种目的性那么强的跳槽，谁都能看出来背后的问题。对那个工匠不齿之余，也纷纷开口安慰平安，并且努力表忠心，生怕他多心。

    平安却表现得十分淡定，“走了就走了，咱们也不是很缺这么个人。由他去吧。”

    “就这么算了？”连有泰都有些不忿，“若是其他人见你可欺，也都过来抢人怎么办？”

    平安虽然不怕，但琢磨了一下，有泰这种担心也是很有必要的。毕竟眼红的人应该不止一个两个吧？想从这里挖墙脚去补自己地基的人多得是，不可不防。

    于是有人再次提起这件事时，平安便有意无意向他们透露出一个讯息：这件事如果是那么容易做成，自己也不需要耗费那么多时间了。从这里挖个人过去就能学会？做梦呢！

    就由着对方去做呗，摸索出来的错误经验，对自己这边也是有用的。还能节省一点时间呢。平安要不是能用的人就这么多，都想让所有车间都来一起做这件事了。

    然后他又当众表态，标准化流程研究出来之后，会分享给其他监工，但是从这里挖人的就别想了。

    这时候不少工匠私底下都有人在接触，听到平安这种说法，就都老实了下来。跟着平安就有的好处，为什么要去别处？无非别人给的好处比平安多。但如果自己不能带去结果，那些好处自然也拿不到手。还不如老实留下来，听平安的安排。

    于是这件事就这么被化解了。至于那个跳槽的工匠和挖人的监工后不后悔，平安不知道。

    让平安有些意外的是小全，他竟然主动来找平安，提出要跟平安合作，一起研究。
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