CHAPTER 1 定位你自己(12 / 16)

此，第一步的沟通最好还是通过邮件，它会让你更成功地接近真正的决策者。

    破解面试之谜

    在我离开上一家公司时，情况不是很好。HR部门没有解决我和上司之间的问题，因此我选择了辞职。我当时的心情很糟糕，甚至再也不想工作了。但是不久我收到了一家大公司的面试通知，因此我擦掉简历上的灰尘，去面试。面试官和我相谈甚欢，我们海阔天空地聊了三四十分钟。当她问我离开上一家公司的原因时，我因为和她很投缘，因此我选择告诉她实情……直到接到对方的邮件，通知我他们已经决定聘请他人，我后悔万分。

    奥莉薇亚 23岁 密苏里

    如果想要面试成功，最关键的一点是要有所准备，不过不需要投入太多的精力。你需要做的就是了解一下对方可能会问的问题，同时做一些回答的准备即可。

    尽量多了解你的面试官。用Google搜索对方的姓名，了解对方的情况，这对你会有很大的帮助。可以提前预测一下对方的面试方式，以免出现让你措手不及的情况。比如，面试会如何进行，是一对一，还是一对多，对方是否会拿出一些具体的案例让你当场分析，是否会有当场的测试等。

    我还有一个建议，你可以做一份面试文件夹，列出你至今为止所取得的成就，和你在之前岗位上的工作内容。举个例子，如果我是一位市场营销执行官，我会在文件夹中放一些我曾经写过的新闻稿和商业策划书，我参与创作的杂志文章，和我参与发起的各种活动。在面试的过程中，一份整洁而专业的文件夹能够成为很好的参考资料，当然，你也可以在面试后将你的另外一些资料发给你的面试官。很多人都不会花时间这样做，但是这个文件夹的确会起到出人意料的效果。

    大多数的专家都会建议你用交谈的风格接受面试，但是一定要注意你所透露的个人信息。记住，一定不要说前任上司的坏话，即使你说的是事实。你眼前的那个面试官，在满怀同情地倾听你的苦水的时候，他的脑海中很可能会出现一年后你在他人面前评价他和他的公司的情境。不要被面试官“充满同情”的表现所迷惑，记住，你们不是朋友，他最需要效忠的还是他的公司。如果面试官问你为什么离开前公司，不妨回答一个中立的答案，比如，上下班时间过长，想多一点时间陪伴自己的父母和家人，或者希望在不同的行业获得不同的经历等。下面，我将提到一些面试时需要注意的地方。

    面试前：


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